一、分层教学，全周期覆盖备考阶段

构建“初探课→基础班→强化班→冲刺班→面试专训”全阶段课程体系，精准匹配不同基础、不同备考周期的考生；课程内容覆盖行测、申论、面试全科目，并融入心理辅导与职业规划模块，助力考生全方位成长；每个阶段均有明确目标与针对性训练，实现“从入门到精通”的平滑进阶。

三、AI技术赋能，实现个性化学习

独创EP智能学习系统，通过分析学员做题习惯、错题分布等数据，自动生成个性化学习计划；AI申论批改采用“人工+AI双评分”机制，5分钟内生成“关键词覆盖率”“逻辑严谨度”等详细报告；AI模拟面试通过语音识别与表情分析，还原真实考场压力场景，智能评估并提升应变能力。

四、小班私教，拒绝“大锅饭”教学

班级人数控制在15人以内，主讲老师全程跟班，确保每位学员获得充分关注；提供1对1私教辅导、12小时在线答疑、专项提分课程，精准解决“效率低、提分难”痛点；入学即配备专属学管老师，提供选岗指导、学习规划、考前提醒等一站式服务。

五、实战导向，高频模考与真题精讲

定期组织全真模拟考试，紧扣国考、省考命题趋势，帮助学员检验成果、查漏补缺；真题解析深入透彻，拆解高分技巧，如“资料分析速算课”可提升解题速度40%；面试课程采用“7天7夜魔鬼集训”模式，全真模拟+考官点评，助力考生从容应对。

六、本土化教研，精准匹配岗位需求

拥有百人精英教师团队，平均教龄超8年，部分成员具体制内经验或参与过命题阅卷；研发“公考行测地图”“岗位自画像模板”等独家教学工具，提升备考效率；提供《历年高频考点手册》等内部资料，直击200+必考知识点。